最近呢，安徽来安的年轻干部都被派出去学习了，他们把长三角那边好的项目引进来啦。中国青年报的消息说，吕华和王海涵记者去采访了这个事儿。2023年10月的时候，来安经济开发区管委会经济运行局的副局长袁泉，到上海杨浦科技创新集团跟班学习了三个月。她把自己融入上海的节奏里，去跑企业、摸行情、建渠道。结果她发现有一家公司想对外投资，就赶紧上报给县里。县里马上组建了工作专班，跟企业深入洽谈了几次，成功打动了他们。这个项目在2024年7月签了约，9月份就动工了，跑得特别快。袁泉说，在上海学习让她改变了以前等政策、等上门的被动招商思维，还让她明白了获取好线索得靠洞察力、行动力和专业度。更重要的是她学到了“长三角思维”，觉得这些比单个项目更有价值。 来安县这几年通过把年轻干部派出去学习来激发人才活力，融入长三角一体化战略。从2021年开始，他们就先后选派了76名优秀年轻干部去上海、苏州这些地方跟班学习。这样就形成了“关键少数带头闯、业务骨干跟着上”的培养格局。县委组织部部务委员、干部室主任姚文伟说，这些带着“长三角基因”的干部活跃在发展一线，给家乡高质量发展带来了很大动力。 为了让个体的成长转化成群体的进步效果，来安县还创新建立了成果转化机制。他们开成果汇报会、专题研讨会什么的，让跟班学习的人分享经验和心得。到现在为止他们已经开过7次汇报会、60多场交流研讨了，80多条好主意变成了工作措施呢！培训也覆盖了600多人次。 大家也知道吧，格来纳亚洲塑料技术（滁州）有限公司就在滁州来安经济开发区里面呢！工人们在赶制春节前的订单呢！这家公司本来是从上海过来的呀！