霸王茶姬回应徒手操作视频事件 涉事店员被辞退门店停业整顿

问题浮现: 1月6日上午,一段记录霸王茶姬店员徒手捣冰、捏挤柠檬片并直接用手搅拌饮品的视频在社交平台快速传播,单条视频获赞超1200次,相关话题迅速登上微博热搜。

消费者在评论区集中质疑:"外卖产品是否也存在类似操作?

"部分网友直言"无法接受",形成显著舆情压力。

调查核实: 企业专项调查组调取完整监控证实,事件发生于漳州龙文宝龙广场店临近打烊时段。

涉事店员刘某为模仿短视频平台流行的"印度奶茶"制作方式,使用当日报废物料进行娱乐性摆拍,所有涉事物料已当场销毁,未发现流入销售环节。

值得注意的是,该品牌采用全自动化制茶设备,标准流程本应实现"人料分离"。

违规定性: 该行为直接违反企业三项核心制度:《食品安全操作规范》明确要求报损物料须专业处理;《员工管理手册》禁止任何可能引发食品安全误解的行为;《运营管理手册》规定非生产时段操作规范。

企业声明强调"食品安全不容娱乐化"的底线原则。

处理措施: 1. 涉事门店即日起无限期停业,需通过省级质检部门复核后方可复工 2. 解除涉事员工劳动合同并列入行业黑名单 3. 门店店长及区域督导降级处分,全员重新接受食品安全培训 4. 启动全国门店突击检查,重点排查员工社交账号内容 行业观察: 记者调查发现,类似"手打奶茶"的摆拍行为在茶饮圈并非孤例。

2025年11月以来,多个品牌员工曾在社交平台发布类"印度奶茶"内容,部分未标注"娱乐演示"的视频已造成消费者误解。

中国餐饮协会数据显示,2023年新茶饮行业投诉中,22%涉及制作过程透明度问题。

前景研判: 此次事件折射出两大行业痛点:一是年轻员工网络行为与企业合规管理的冲突加剧,二是短视频娱乐化表达与食品安全严肃性的边界模糊。

业内专家建议,餐饮企业需建立"社交平台行为准则",并将食品安全培训从操作层面延伸至网络伦理教育。

市场监管部门或将于近期出台《餐饮服务视频内容指引》,规范从业者网络行为。

食品安全不是营销命题,更不是“玩梗”素材,而是对每一位消费者最基本的承诺。

面对网络传播的放大效应,企业需要用更严格的流程、更清晰的边界、更及时的监督,把“不可侥幸”落实到每个岗位、每个时段。

唯有让规范成为习惯、让责任形成闭环,才能在瞬息万变的舆论场中稳住信任,在更高标准的市场竞争中行稳致远。