滁州工会用“好网民”活动当抓手，把职工的正能量凝聚起来，让网络空间更干净。现在数字时代的浪潮深了，怎么用好网络平台把职工的心思拢一块儿、把劳动精神传下去，成了新工会干的重要事儿。安徽省滁州市总工会在这方面做了个系统性的摸索。2025年，他们定下“思想引领、品牌赋能、阵地共建”这三个目标，跟滁州市委网信办一块儿使劲儿，把“好网民”活动往深里做。 活动把目光放在了一线职工的故事和精神上，用微视频、照片、动画这些大伙儿爱看的形式，让大家晒出劳动者的奋斗足迹和工匠精神。结果征集来了510件作品，有的是车间里加班的瞬间，有的是技术革新里的智慧故事。这些作品把新时代工人的样子画出来了，让劳动价值和网络表达成了一家人。 这次不光是征集作品，还搞了个多层次的参与系统。“正能量职工网络达人账号征集”这个活动里，安徽省有15个人入围全国评选，其中9个拿到了国家级达人的称号。这说明大家在网上的影响力挺大的。 还有滁州市总工会推出的婚恋服务项目“皖工鹊桥”，当起了“工会红娘”，帮职工解决找对象的烦恼，这个项目拿了全国工会的优秀奖。 大家做的那些微短剧、评论文章还有AI的例子都成了滁州的名片。像微短剧《秘籍》得了一等奖，账号“大头的小媳妇儿”最受大家欢迎。 滁州市总工会从2025年8月开始就定下了计划，层层抓落实。大家跑到车间、班组去挖掘素材，激发大家创作的劲儿，线上线下一块响。 通过这个活动不光做出了一批有质感的网络文化作品，也找出了工会在网上服务职工的新路数。这次活动就是靠内容撑着、品牌推着、阵地帮着，把正能量变成了网络好生态的地基，给以后工会干数字活提供了个好样板。以后接着这么干下去，能让职工在网上更有话语权。