最近，一个在四川广元市苍溪县的网友发帖求助，他在广元市苍溪县的四川群众呼声平台上发布了一个求助信息。他说自己有点自闭，平时不敢问，想找工作。这封信的内容很简单，只有几句话，没有华丽的辞藻，也没有具体的技能描述。 苍溪县人力资源和社会保障局给了这个网友一个回应，把大家给感动坏了。这个回复居然有一千多字，把网友给看哭了。这个回答是网友和苍溪县人力资源和社会保障局工作人员的沟通记录，而这份记录的内容让大家纷纷称赞。这个回复一开始，工作人员就小心翼翼地保护着这个求职者的自尊心。他们没有把招聘网站的链接直接丢过去给网友自己去查，也没有冷冰冰地让网友自己去查公告。反而还关心地询问联系方式。 这个回复确实是用心写出来的。工作人员说他们不会主动打扰这位求职者，只会先通过短信或者微信发送岗位详情。这位求职者觉得合适再回复。如果需要联系企业的话，他们也会代劳进行沟通，帮他约好面试时间后再告知他。全程都会由他们的工作人员陪同推进。工作人员还贴心地分析了内向性格适合什么岗位。比如流水线、包装、质检类岗位比较适合内向的人，因为这些工作不需要太多团队沟通。面试前他们还会给这个求职者面试话术模板让他照着读，或者选择他们的工作人员陪同面试帮他回答问题。 这个回应被网友们发在社交平台上后，大家热烈讨论起来。有些网友觉得这种细腻的回复很温暖很人性化。但也有些网友觉得这个回复太像AI写出来的了。他们认为这种条理清晰、面面俱到且带有明显模板痕迹的行文风格就是AI生成出来的。 不过大多数人还是觉得这个回应很暖心。他们觉得就算是AI写出来的也没什么关系，重要的是工作人员用他们的智慧去协调这些事情并派人与他一同面试。 所以说苍溪县人力资源和社会保障局这次给我们展示了一个很好的例子：AI在这里扮演着一个文书和策划师的角色。技术本身是冰冷的，但使用技术的人可以很温暖。用AI的精准去弥补人工疏漏再用人的温度去填补代码缝隙。