中国的全国政协委员陆铭，这次语气中透着深深的担忧，面对最近出炉的统计数据，全国企业就业人员的周平均工作时间已经高达48.6小时，差不多每天干超过8个小时，整整6天。他把这个问题提到了议事日程，陆铭认为背后是无数年轻人身心被透支，生活被挤压得毫无余地。这是中国经济高质量发展路上必须正视的一个陷阱。有些互联网公司甚至把晚上10点下班直接写进了合同，这确实让人感到震惊。在陆铭看来，企业拼时长换来的“效率”，其实只是假象。长时间的工作让人心力憔悴、创造力丧失。个人方面，过度加班侵蚀了身心健康和生活品质。年轻人本该有时间陪伴家人、培养兴趣，可现在都被工作填满了。这不仅降低了幸福感，还让人陷入内耗循环。 这次郭元鹏发表文章，说企业依赖加班换取效益其实是懒政。长期堆积工时追求利润，企业就不会去创新和优化流程了。整个社会都得有个正确的风向标，真正的高效是在有限时间里干出有质量的事。监管不能松懈，只有让违规成本高起来，企业才会放在心上。 郭元鹏还说企业得转变思路了。别总盯着工时长短了，多用技术和管理提高效率吧。弹性工作、结果导向和能力提升才是留住人才的正道。休息是权利而不是恩赐。只有拒绝无效内卷，个人才活得像个人样。 这次陆铭和郭元鹏都是针对“内卷式加班”这个问题进行探讨的。中国经济的长远发展需要大家共同努力，给每个人保留休息权利也是为了更好地发展未来。