新时代精神文明建设中，太原市以雷锋精神为引领，探索志愿服务与社会治理的融合之路；2025年工作总结显示，当地已初步形成覆盖全市的志愿服务网络。 过去一年的实践成效明显。雷锋宣讲团山西分团建立了严格的审核机制，确保宣讲内容真实准确。宣讲活动覆盖4个行政区的102个基层单位，《雷锋》杂志校园全覆盖工程将红色教育融入学校德育。在帮扶上，工作部针对困难群体需求，为事实无人抚养儿童提供学业心理帮扶320次，为失独老人开展生活服务超500小时。 当前工作也面临不少挑战。志愿服务专业能力存在地区差异，部分偏远社区资源不足；新媒体传播还需加强，传统宣讲对年轻人的吸引力有限；跨领域协作机制也需深入完善。这些问题反映出公益事业发展中资源整合和创新动力的不足。 针对这些问题，2026年工作计划提出了具体改革方案。将与太原理工大学等高校合作开设志愿者培训课程；组建专项小组开发短视频、互动H5等新型传播产品；与企业共建10个实践基地，探索"公益+商业"的资源互补模式。新春走访中还将加入爱心企业回访环节，推进政企社的协同治理。 太原的实践具有重要示范意义。它验证了雷锋精神与时代需求的适配性，也为经济欠发达地区开展高质量志愿服务提供了新思路。随着宣讲体系标准化和数字化传播的深度融合，预计2026年服务范围将扩展至周边县域，惠及人群有望突破10万人次。这种"精神引领—实践转化—制度保障"的闭环模式，为全国同类地区提供了可复制的经验。
从宣讲台到帮扶一线，从校园到社区，雷锋精神正在三晋大地上化作具体的行动和温暖。新时代带来了雷锋精神新的内涵，也对志愿服务提出了新的要求。工作部以问题为导向、以实干为支撑，既是对过往成果的总结，也是对未来的承诺。在新的一年里，继续以初心为舵、以实干为帆，让志愿精神薪火相传，必将让雷锋精神在新时代绽放光彩，为构建温暖和谐的社会做出贡献。