湖北英山创新服务机制破解企业难题 政府专班走进车间现场办公

当前,如何更好地服务企业发展、优化营商环境,是各地推进经济高质量发展的重要课题。英山经济开发区的一线实践表明,政府部门唯有主动靠前、真诚服务,才能赢得企业信任,推动区域经济实现更好更快发展。 问题导向,精准把脉企业难题。近日,英山经济开发区主要负责同志率领经济开发区、应急管理、生态环保等多部门负责人,深入湖北正荣树脂有限公司开展调研。这次现场办公打破了传统的会议室模式,调研团队直接走进生产车间,机器运转的现场与企业负责人面对面沟通。企业负责人坦诚相告面临的主要困难:征地扩规指标紧张、新生产线审批周期长、环保验收标准严格等多上的"卡脖子"问题。通过这种零距离的交流方式,各部门迅速形成了清晰的问题清单,并当场确定了各自的责任分工。这种从"办公室里谋划"到"车间现场解决"的转变,说明了以企业需求为导向的工作理念。 系统施策,打造协同服务体系。面对企业的多层次需求,英山经济开发区提出了三条硬性要求,确保服务落到实处。首先是改进工作方式,要求各相应机构每周至少拿出一半的时间深入园区和企业,不仅要听取问题,更要带着解决方案主动出击。其次是建立协同机制,改变以往各部门各自为政的状况,推行"一企一专班"制度,将征地、环评、能评、安评等多个审批环节同步推进,用"一盘棋"思维破解"各自为营"的问题。第三是明确时间要求,对每个审批事项设定完成时限,坚决杜绝"一事久拖"的现象发生。这种系统性、整体性改革举措,大大提高了行政服务的效率。 承诺落实,推行"三保"服务模式。为了深入解决企业的后顾之忧,英山经济开发区推出了"三保"服务承诺。"保姆式代办"确保企业申报材料时得到一次性的详细指导,安排专人负责协办,避免企业往返奔波。"保安式护航"对企业安全生产隐患实行日清制度,预案随时待命,确保生产安全。"保健式培育"支持企业开展技术改造、智能改造、绿色改造等"三改同步"升级,帮助企业轻装上阵、提质增效。这些承诺不仅写进了会议纪要,更重要的是转化为了具体的行动,成为了政府部门的硬性要求。 深层意义,优化营商环境新探索。英山经济开发区的这多项举措,反映了当前各地在优化营商环境上的新思路。传统的政府服务往往是被动的、事后的,企业有需求才来办事,而新模式则是主动的、前置的,政府部门主动靠前了解企业需求,提前预判可能出现的问题,为企业扫除发展障碍。这种转变需要政府部门工作人员的观念更新,需要各部门之间的紧密协作,需要将企业获得感作为衡量工作成效的重要标准。同时,这也要求各部门强化责任意识,把"店小二"精神从口号落实到行动,真正让企业感受到政府的支持力度。

把办公室搬到生产一线,本质是把工作重心放到问题源头与发展现场。当前企业最需要的是可预期的政策环境和可落地的解决方案。以清单交办促落实、以协同联动破梗阻、以底线思维保安全与环保,才能让"项目跟着要素走、服务围着企业转"成为常态,为高质量发展积蓄更稳固的动能。