3月16日，长春净月高新技术产业开发区人民法院又一次搞了“庭审观摩大练兵”，这次是第六回。副院长张玉卓还有盖克清领着大伙儿去看。这回被挑出来的案子有两个，一个是审判管理办公室的法官卞吉辰办的买卖合同纠纷案，另一个是行政审判庭的法官孙梦克审的劳动争议案。上午那场买卖纠纷挺典型，争的是合同履行里违约的到底是谁，还有赔钱的事儿该不该成。卞法官在台上挺稳当，把节奏抓得刚刚好。法庭调查、举证质证、辩论这些环节按部就班地来，给当事人说话、辩论的权利也都留足了。最后还弄了个调解，法官挺耐心地跟双方唠嗑，好赖把意见都交换明白了。整个庭审看着层次挺清楚，程序也规范，说明法官的法律底子挺厚，水平也不错。 下午那场劳动争议更有现实指导意义。孙梦克主审的是个关于解除劳动合同后咋发钱、咋给补偿金的事儿。法官引导双方理性地说话，着重查解除的原因和补偿的标准。这活儿既保护了劳动者的权益，也没把企业的用人自主权给忘了。庭审过程中规中矩，节奏也带得稳当，挺能看出法官在处理这种民生案子上的细心劲儿和人情味。 这下可好了，净月法院以后还会接着把“庭审观摩大练兵”做实做细。靠着实战演练跟专业评议两手抓，好让审判工作的质效再上一个台阶。