今年政府工作报告提出的"五个必须"中，"必须坚持政策支持和改革创新并举"这一重要论断，在代表委员中引发广泛共鸣。
蔡金钗代表认为，这一表述深刻揭示了当前经济发展的内在逻辑，对于激发各类经营主体的内生动力和创新活力具有重要的现实指导意义。
蔡金钗代表用形象的比喻阐释了政策与创新的关系。
他指出，对企业而言，政策是"土壤"，创新是"种子"。
只有土壤肥沃、雨露阳光充足，创新的种子才能生根发芽、枝繁叶茂。
这一论述深刻说明，政策支持和改革创新不是非此即彼的选择，而是相辅相成、缺一不可的有机统一。
落实这一论断的关键，在于推动政府"有形之手"和市场"无形之手"同向发力，形成政策与创新的良性互动。
当前，创新平台建设中存在的一些问题值得关注。
蔡金钗代表指出，部分创新平台的项目评审机制仍然偏重场地、设备、论文等静态指标，对成果转化、市场应用等动态效益的考量明显不足。
这种评审导向与"抓创新不问'出身'"的改革要求存在一定差距，容易导致政策资源配置效率不够理想。
针对这一问题，蔡金钗代表提出了具体建议。
他建议由相关部门牵头，系统优化项目评审指标体系，大幅提高产业化指标的权重占比，使政策资源真正向"有用、能用、好用"的创新项目和创新主体集聚。
这一建议抓住了问题的关键，有利于引导创新更加贴近市场需求，更加注重实际应用价值。
在人才评价体系方面，蔡金钗代表认为政策支持与改革创新并举还应体现在打破人才成长的"天花板"上。
他建议完善民营企业人才贯通机制，赋予民营企业更大的人才自主认定权，让那些在企业一线解决实际问题的"土专家""能工巧匠"能够获得更大的发展舞台。
这一建议触及了人才评价制度的深层问题，强调通过政策制度的微创新来激活人才这一关键创新要素，有助于形成尊重实践、尊重创新的人才评价导向。
蔡金钗代表的建议反映了民营企业对优化营商环境、激发创新活力的期待。
这些建议既立足于企业发展的实际需求，又着眼于国家创新驱动发展战略的大局，具有较强的针对性和可操作性。
创新生态的优化如同培育森林，既需要政策阳光雨露的滋养，更离不开市场土壤的自我更新。
蔡金钗代表的建议启示我们，深化改革不是简单的政策加减法，而是要通过制度创新打通"产学研用"的任督二脉。
当每一个创新细胞都能在适宜的生态中自由呼吸，高质量发展自会呈现勃勃生机。
这或许正是"两个毫不动摇"在创新领域最生动的实践注脚。