昭通威信县:“点对点”输送、培育特色劳务品牌、搞订单式培训

2021年以来,昭通威信县一直把“稳就业、保民生”当成头等大事,通过深化与上海、浙江等地的劳务协作、实施“点对点”输送、培育特色劳务品牌、搞订单式培训这几招组合拳,使劲儿推动当地老百姓从有活干变能找好活干。新年刚开头,威信县扎西体育馆的广场上就热闹非凡,2026年的沪滇劳务协作招聘会和“两节”返乡就业活动在这儿搞。来了上海、浙江还有广东的53家企业搭摊子,一下子给大家送来了超过5000个岗位,从做精密零件到当服务生都有。这给大伙儿新一年的奋斗之路铺了条好路。与此同时,那种“点对点”往外送人的模式也挺管用,像是架了座结实的桥,把村里干活的人跟外面的大市场连上了,让乡村振兴有了源源不断的劲头。从2021年到现在,县里已经连着五年开行免费返岗专列了,一共把9523名务工人员送到了上海、浙江等地去上班。“一出门就是进厂门,下了高铁就进车间”,这几乎成了节后大家回家的“暖心事”。光往外送还不够,县里还想把服务给留下来。在旧城镇的天蓬村竹林里,威信的“竹管家”培训正热火朝天地进行呢。护林员肖元兵正跟着技术员学施肥和治害虫的技术。他说:“老师讲得细还手把手教,我不仅学会了方竹怎么种、农药咋用,连别的农活咋防病虫都懂了点,现在心里有底了。”现在全县培养的“竹管家”已经有3000多人了,靠着这56万亩竹子做支撑的劳务品牌,正带着老乡在自家门口就能增收。除了“竹管家”,“扎西烙锅”这种本地的特色劳务品牌名气也越来越大了。全县靠着这些品牌带动就业超过了1.5万人。根据市场需要搞“点单”和“订单”式培训,也帮劳动者从靠体力吃饭转变成了有手艺、懂技术的人。2025年这一年里头,县里搞的各类职业技能培训加起来就有1.35万人次。