就在2月27日那天，有件关于女子替父请假导致父亲被开除的事情，登上了热搜。发生这件事的人其实也把自己的遭遇给发了出来。北京市京师律师事务所的张明律师也给出了一些建议。根据这次案件中用人单位的一些应对方式和情况来看，他觉得用人单位大概率是违法解除了劳动合同。其实啊，这还真的给普通老百姓提了个醒，如果大家也遇到类似被非法解雇的情况，应该怎么做呢？张明律师说可以通过仲裁诉讼解决。对于普通人来说有两个选择：一是要求继续履行劳动合同；二是要求支付违法解除赔偿金。而且啊，还有很多其他方面的问题可以一并清算呢。比如要求支付加班费、年假工资、没签书面合同双倍工资差额等等。甚至还可以向劳动监察部门举报并要求处罚。大家也可以参考这个案例给用人单位提个醒吧。