数字化转型浪潮中，上海市以职业技能竞赛为抓手，为数字城市建设注入新动能。1月24日举行的第二届"数建杯"颁奖仪式，标志着这项具有示范意义的行业赛事取得丰硕成果。 当前，我国数字城市建设面临核心技术自主化程度不足、专业人才短缺等挑战。特别是在建筑信息模型（BIM）应用领域，存在数字构件复用率低、产业链数据断层等行业痛点。这些问题制约着城市数字化转型的深度推进。 本届大赛创新采用"赛训证研用"五位一体模式，设置成果赛、团体技能赛和个人技能赛三大类别。赛事覆盖建筑工程、市政工程等六大专业方向，吸引767名个人选手和17支团队同场竞技。特别值得关注的是，523个参赛项目集中展示了铁路与轨道交通、房屋建筑等领域的数字化应用成果。 在人才培养上，赛事与职业资格认证实现有机衔接。针对BIM技术员这个紧缺职业，大赛为成绩前50%的选手颁发高级技能等级证书，151名优秀人才通过这一渠道获得资质认证。这种"以赛代评"的创新机制，为破解人才短缺问题提供了新思路。 技术攻关是本次大赛的另一亮点。组委会联合企业针对数据要素流通难题开展专项研究，着力构建数字构件共享平台。同时，赛事大力推广国产BIM软件应用，参赛作品使用国产软件的全专业模型出图率达75%，操作便捷性和本土适配性上显示出明显优势。 业内专家指出，这种集竞赛、培训、认证、研发、应用于一体的模式，推动了产学研用深度融合。通过搭建高水平技术交流平台，既服务了政府决策参考，又助力科技企业发展和技术人才成长，形成了良性循环的创新生态。
第二届"数建杯"数字城市建设职业技能大赛的成功举办，展现了竞赛推动行业发展的实效。"赛训证研用"的创新模式不仅培养了急需的数字技能人才，还促进了科技成果转化和国产软件推广；这种多维度、全链条的竞赛机制为其他领域的人才培养和技术创新提供了借鉴。随着数字技术在城市建设中的深入应用，此类技能大赛将继续为数字中国建设和高质量发展提供有力支撑。