2025年，鄂尔多斯供电公司的人力资源部被评为年度先进集体，为内蒙古电力集团鄂尔多斯供电公司的高质量发展立下了汗马功劳。这个部门不仅是企业发展的战略引擎，也是员工奋斗时的温情港湾。2025年，公司全员劳动生产率大幅提升，人力资源部把实干和坚守结合起来，写了一段段精彩的“人”的故事。这支团队在新员工“阳光选岗”上做了不少功夫，他们把选择权交给员工，让新员工在入职之初就能感受到公平和公正。这次就把“阳光配置”的理念扩展到班组层级，精准助推业务转型。这次还有灵活使用人力资源的标尺精准刻画至班组层级，调整机构设置给业务转型增加动力。新员工“阳光选岗”现场把选择权交给员工精准赋能，让转型更轻快。这次科学用工的定员标尺刻画至班组层级给人力资源管理工作带来更大挑战和机遇。这次配电自动化班组成立还有信息通信业务整合给了员工更多机会和成长空间。这次优化积分体系和跨专业柔性团队的建设给企业注入新活力。 要让人才充分发挥潜力需要搭建一个梦想拔节生长的阶梯。人力资源部做优秀搭台者就是为了让金子在企业这片热土上发光发亮。张兵获得自治区第二届技能大奖成为企业技能人才队伍中的一颗明星，标志着鄂尔多斯供电公司在该奖项上有了零的突破。 这个成功源于人力资源部厚植工匠土壤的努力成果。这不仅仅是个人荣誉也是公司全体员工共同努力的结果。还在持续推动专家队伍年轻化和高知化发布专项举措并举办签约仪式确保他们真正成为技术创新的领头雁和活水源。这个政策宣贯直播间还给职工营造温馨氛围让员工感受到公司对他们的关心和支持。 给职工最大诚意就是真金白银的好处将地方政策对接落实帮助职工申领租房安家等补贴。这个细致入微的关怀包括开放职工医院门诊报销优化高龄职工补助标准落实残疾职工优惠政策等工作内容展现了公司对每一位员工都不遗忘的承诺。 站在“十五五”眺望起点上我们要继续锚定目标深化改革优化生态未来我们将继续攀登顶峰并且以此心换彼心服务好每一位职工为建设全国一流地市级供电公司提供最坚强的人才支撑！