保康，也就是湖北省襄阳市的保康县，这两年在搞农村人居环境整治，搞出了个“红黑榜”机制，效果挺不错。改善农村环境是大事，也是农民心里的盼头。虽说各地一直在推环境治理，可有些地方还是老样子，整治完没多久又变回原样，老百姓也不太积极参与。 怎么才能把长效机制立起来，让农民真正动起来？这是大家都在想的问题。樟木沟村这次就在创新上下了功夫。驻村工作队和村“两委”联手搞了个专项检查评比，把房前屋后弄整齐、废品不乱扔、河道干净、厕所卫生、餐厨垃圾怎么处理这些事儿都列进了考核里。 检查组直接去现场打分，大家一起评评理，最后排个序。然后把结果贴在各家各户门口的“红黑榜”上，谁干得好谁干得差，一眼就能看出来。这种做法之所以灵验，就是因为有激励约束机制撑腰。 对那些排名靠前的集体和个人，村里不仅给钱奖励，还在全村大喇叭里表扬一番，树立典型来带个头；要是哪家哪户排名落后、问题多，就赶紧通报批评，叫负责人过来聊聊，订个整改单子限期改好。要是还不改好的，就得严肃处理了。 这种公开透明、奖罚分明的方式既管住了人，又调动了大家的积极性。说到底，“红黑榜”之所以管用，是因为它符合基层治理的道理。大家把名字排出来一比较，就会产生“比学赶超”的劲头；再加上积分制度跟奖惩挂钩，把个人的行为跟集体荣誉和利益绑在一起。 只有让农民自己管自己、自己受益还能监督别人，治理成果才能持久下去。现在樟木沟村打算进一步把“红黑榜”公示搞深一点，积分体系再完善一点，还要把环境卫生和乡风文明、大家的日常行为规矩连在一起。 这一探索不光能让村子变得好看漂亮，也为以后共建共治共享的乡村治理格局提供了路子。只要机制越来越完善，保康县樟木沟村就能把宜居宜业的和美乡村根基筑牢。 农村环境整治不光是为了眼前的日子好过点，更是为了以后乡村能长久发展下去。樟木沟村的实践证明了只有创新方式、让农民自己当家作主才能从“临时打扫”变成“长久美丽”。 以后各地还得继续琢磨适合自己的激励办法，让乡村治理更有温度也更有效率，一起把那幅生态好、风气正、日子富的乡村振兴新画卷画出来。