当前，我国经济社会发展对劳动力的需求持续增长，但区域间劳动力供需不均衡问题依然存在。
一方面，东部发达地区企业面临节后复工复产的用工紧张局面；另一方面，中西部劳务输出地的群众仍需通过外出务工增加收入。
这种结构性矛盾成为制约区域协调发展的重要因素。
为破解这一难题，天津北辰区人社部门创新工作思路，主动出击、精准对接。
日前，该部门组建五支跨省招聘小分队，分别赴甘肃省庆阳市正宁县、华池县，河北省张家口市经开区、承德市兴隆县、保定市易县，山西省长治市黎城县等地，开展"春风行动"跨省专场招聘和劳务协作对接活动。
这一举措充分体现了区域协作的新理念，打破了传统的被动招聘模式，将就业服务送到了群众家门口。
从实际效果看，此次跨省招聘活动成效显著。
累计举办专场招聘会六场，参与企业达四十家，涉及电动车、实业等多个行业领域。
小刀电动车、雅迪实业等知名企业负责人表示，此次招聘现场人气火爆，前来咨询和登记的务工人员数量远超预期，一大批实干型劳动力与企业岗位高度匹配，有效缓解了企业节后复工复产的用工紧缺压力。
现场共发放就业岗位四千一百三十七个，达成初步就业意向三百四十六人，实现了企业招工有保障、群众就业有门路的多方共赢局面。
这一成果的取得，源于北辰区人社部门的精心组织和周到服务。
尽管早春时节气温偏低、部分地区伴随大风降雪天气，招聘服务人员仍不畏严寒，以饱满热情为每位咨询者细致解读企业发展概况、岗位薪资待遇、食宿生活保障等实际问题，一对一精准匹配就业岗位，手把手指导求职登记流程，让千里之外的务工群众享受到一站式就业服务。
来自甘肃省正宁县的务工群众感慨，以前想出远门打工需要四处奔波打听，如今企业主动将好岗位送到家门口，让就业更加放心、安心、舒心。
从更深层意义看，这一跨省招聘活动体现了新时代区域协调发展的新要求。
通过建立长效的劳务协作机制，不仅能够缓解东部地区的用工压力，促进企业稳产达产、扩能增效，还能为中西部地区群众创造更多就业机会，增加收入，促进区域均衡发展。
北辰区人社部门表示，将以此次跨省招聘为新起点，不断深化与甘肃、河北、山西三省的长效务实合作，本周还将继续赴河北省望都县举办专场招聘会，全力以赴稳就业、保用工、促增收、惠民生、助发展。
从"孔雀东南飞"到"春风西北送"，这场跨越千里的就业服务不仅架起了区域发展的桥梁，更折射出新时代民生工作的温度与精度。
当政府部门从管理者转变为服务者，当企业用工从被动等待变为主动对接，稳就业的答卷正在写下更有质感的答案。
这种以人民为中心的发展实践，正是经济高质量发展最生动的注脚。