钦州以党建引领“四个常新”贯通学干严评全链条 夯实粮安底座拓宽增收路径

2025年伊始,钦州市农业农村局交出了一份沉甸甸的成绩单。这份成绩的取得——源于该局坚持以党建为统领——创新推出"四个常新"工作法,运用党员干部的先锋模范作用,推动农业生产实现新突破。 思想引领是基础。钦州市农业农村局深刻领悟"两个确立"的决定性意义,坚决做到"两个维护",把党的理论学习作为首要任务。年内,局机关各党支部集中学习40多次,组织"第一议题"学习120多次,开展专题党课学习15次。通过系统的理论武装,党员干部的思想认识不断深化,进而以身作则引导群众学习致富技术,实现了党员教育与群众增收的有机统一。 技术创新是关键。面对农业发展的新要求,钦州市农业农村局党员干部走在前、作表率,在多个领域推广先进技术。在病虫草鼠害防治上,通过科学防控,防治处置率达99%,防治后挽回损失占总体防效达87%,有效保护了农民收益。在农机推广上,全年培训农机手及维修人员2500余人次,组织技术骨干下沉服务7600余人次,检修农机具约2.8万台套,为粮食安全提供了坚实的技术支撑。在绿色农业推广上,扎实开展畜禽养殖污染整治,完成20000余个畜禽养殖场(户)的全面排查,按照"一场一策"原则进行整治,推广规范准入、粪肥还田、智能监管等治理模式。此外,该局还推动现代农业实用技术培训,年内举办近240期培训班,受训人数达1.9万多人,各项涉农技术相互融合,形成了"技术共创"的良好局面。 作风建设是保障。钦州市农业农村局按时召开支部党员大会、支委会,充分发扬民主,增强党内政治生活活力。通过换届选举选优配强新一届党支部班子,优化队伍结构,建强战斗堡垒。同时,常态化开展廉政警示教育,组织观看警示片、参观廉政基地等活动26场,节前廉洁提醒精准到位。该局坚持"五个不放过"工作原则,强化日常监督管理,年内党员违纪违法实现"零"记录,为各项工作的顺利推进提供了坚强的纪律保障。 业绩提升是成果。在"四个常新"工作法的指引下,钦州市农业农村局各项工作成效明显。粮食生产实现"六年连增",该局在全区春季农业生产现场会上作交流发言,获粮食生产激励资金1000多万元。脱贫攻坚成果巩固拓展考核获"好"等次,守住了不发生规模性返贫致贫的底线。特色产业发展势头良好,建成荔枝"未来果园"、智能化蓝莓基地等智慧农业项目,全市农产品质量安全例行监测合格率99.9%以上。农业品牌建设成效显著,正式发布"钦州生猪"公用品牌,新增广西农业品牌4个,有效期内绿色食品、有机农产品达80个。乡村文明建设也取得进展,推行"五个统一"乡村移风易俗工作法,元眼村等6个村获第七届全国文明村称号。

钦州市的实践表明,推进新时代农业农村发展,党建引领是重要支撑。通过创新工作机制、压实责任、激发内生动力,传统农区同样可以走出质量兴农、绿色兴农、品牌强农的发展路径。这个案例也为各地探索党建与乡村振兴深度融合提供了参考。