东莞机关党建频道荣获省级大奖 以创新传播赋能高质量发展

问题: 在媒体格局深刻变化的背景下,机关党建宣传面临“如何把政治性强的内容讲得更可感、更可传、更有效”的现实课题。

一方面,受众信息获取渠道多元,传统单向传播难以形成持续影响;另一方面,机关党建工作涉及面广、业务性强,既需要权威解读与成果展示,也需要更贴近基层一线、能够形成共鸣的表达方式。

同时,党建宣传如果停留在“发布信息、报道活动”,容易出现“有声量缺穿透、有覆盖缺转化”的问题,亟须以融媒思维提升传播质效,并向治理赋能延伸。

原因: 此次获奖,折射出东莞机关党建频道在“内容生产—传播触达—服务赋能”链条上的系统发力。

其一,坚持正确导向,紧扣市委、市政府中心工作,把党建工作与高质量发展一线实践结合起来,以“党建引领发展”的逻辑统筹选题策划,增强报道的时代性与议题牵引力。

其二,强化全媒体表达,既有深度报道的纵深推进,也有视频、海报、专题等多形态产品的集成呈现,使内容从“可读”进一步走向“可视、可感、可分享”。

其三,推进媒体与机关党建工作深度融合,把平台优势转化为服务能力,在活动组织、成果提炼、材料呈现等环节提供专业支撑,体现从“传播者”向“推动者、服务者”的转变。

其四,注重常态化运营,以月度学习清单、政策要点可视化等方式把理论学习做成可执行、可检验的“工具包”,提升了服务精准度和使用黏性。

影响: 从传播层面看,围绕“七一”等重要节点推出的主题策划,通过整版报道与客户端专题联动,形成集中传播效应,既展示基层党组织和党员干部在攻坚一线的实践,也强化了主流价值的社会触达。

以“城市之光”等活动为例,线上内容与城市地标大屏联动,打破单一传播场景,把典型人物的事迹从“纸面报道”拓展到“城市叙事”,推动正能量内容实现更广范围、更强力度的传播。

从治理层面看,频道深度参与机关工委相关重点工作,在创新项目申报、成果呈现、宣传推广等方面发挥协同作用,体现融媒体平台对政务工作流程的嵌入式支持。

这种“媒体+政务服务”的实践,有助于提升党建工作成果的提炼表达水平,促进经验可复制、可推广,也为机关党建工作提供更清晰的传播路径与评估依据。

从队伍建设层面看,持续推出理论学习清单、政策解读图解等产品,有利于推动理论学习常态化制度化,增强党员干部学习的针对性、便捷性与实效性,为提升机关党建质量夯实思想基础。

对策: 面向下一步工作,机关党建融媒平台建设可在三方面持续深化: 一是以重大主题牵引提升策划能力。

围绕高质量发展、基层治理现代化、营商环境优化等重点领域,建立“年度重点议题+节点化传播+常态化栏目”的内容体系,既有“重头戏”,也有“日常功”,形成持续稳定的影响力。

二是以用户思维提升传播质效。

加强对受众需求的研判,更多采用可视化、故事化、场景化表达,把政策语言转化为行动指南,把典型经验转化为可借鉴的方法路径,推动“硬内容”实现“软表达”,提升到达率与转化率。

三是以服务导向深化融合赋能。

围绕机关党建实际需求,进一步完善活动服务、成果展示、学习资源等功能,探索形成可复制的“智媒+党建”工作机制,让平台既能“讲好故事”,也能“办成事情”。

前景: 东莞正处于加快高质量发展的关键阶段,机关党建既是凝心聚力的重要抓手,也是推动改革攻坚的重要支撑。

随着融媒平台不断完善,党建传播有望从阶段性“热点传播”向机制化“体系传播”升级,从单纯“宣传展示”向“服务治理”拓展。

未来,若能在内容供给、数据支撑、协同机制和评价体系上持续优化,东莞机关党建传播将在全省范围内形成更强示范效应,为基层党建创新提供可借鉴的样本,也将为城市现代化建设注入更有力的组织动能与精神力量。

这一获奖充分说明,在新时代党建宣传工作中,坚持党媒姓党的原则立场与创新传播形式并非对立关系,而是可以有机统一。

东莞机关党建频道的成功实践表明,只有将党建工作融入城市发展大局,用群众喜闻乐见的方式讲述党建故事,同时主动融入治理实践提供政务服务,才能真正发挥媒体的引领作用。

展望未来,该频道应继续以此获奖为新起点,围绕东莞现代化建设大局,讲好东莞党建故事,传播东莞党建声音,为建设"智创优品、和美宜居"的现代化新东莞贡献更多智媒力量,推动党建宣传工作在新征程上再上新台阶。